找工作面试时,有一些行为千万不能干,一旦干了就会增加面试失败率。以下七种不当行为一定要记住!
1.抱怨前一份工作的 (失败率61%);
2.对应聘的岗位一问三不知的(失败率:45%);
3.穿着风格太糟糕的(失败率:27%);
4.上来就问福利薪资的(失败率:22%);
5.面试中接电话的(失败率:15%);
6.什么条件都妥当答应的(失败率:11%);
7.面试迟到的(失败率8%)。
面试在求职中尤为重要,期望每一位求职者都能准备充分,小心谨慎,避免不当行为,顺利拿到offer。
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